Vlada Srbije usvojila je izmene i dopune Zakona o zapošljavanju stranaca. Prema predloženim izmenama koje Skupština tek treba da usvoji, stranci će objedinjenu radno-boravišnu dozvolu moći da dobiju u roku od 15 dana. Prema tvrdnjama iz Vlade, na taj način se pojednostavljuje procedura za zapošljavanje i ublažava problem nedostatka radne snage na domaćem tržištu rada.
Foto: Shutterstock, Oliver Bunić / Ringier
Nenad Jevtović sa Instituta za razvoj i inovacije za Euronews Srbija kaže da su izmene ovog zakona pravi potez Vlade i da bi bilo dobro da je došao i ranije, te da će se njima olakšati i radnicima i poslodavcima.
Blic preporučuje
Prema njegovim rečima, glavna radna migracija u Srbiju dolazi iz Kine iz Turske, a zatim Egipta i Libije.
– Kada su u pitanju ljudi iz Kine i Turske to je značajan broj. Od 2016. godine, na primer, imamo značajan broj, rast i trend ljudi iz Turske koji je eksponencijalan. Nama su vrlo zanimljivi primeri radnika iz Šrilanke i iz nekih drugih egzotičnih destinacija, ali ne zaboravimo i migracije u našem regionu. Naše tržište rada isušuje tržište rada Republike Srpske, Crne Gore, a verovatno, u budućnosti očekujemo, i Severne Makedonije, kaže Jevtović.
Foto: Nenad Mihajlović / RAS Srbija
Tridesetdvogodišnji Kubanac Danilo Garsija doselio se u Srbiju pre godinu i po dana, u potrazi za poslom. Sada je zaposlen kao fotograf. Izdavanje radne dozvole, čekao je otprilike mesec dana.
– Kada sam došao ovde, postupak je trajao dugo, ali po mom mišljenju ne previše. Zadovoljan sam trajanjem procedure. Ali sve zavisi od slučaja do slučaja. Mislim da nekad oduzima previše vremena. U mom slučaju je potrajalo. Nekad morate da čekate još duže, tako da mislim da bi osoblje moglo da radi brže, definitivno, kaže za Euronews Srbija Danilo Garsija.
Osim Garsijinih sunarodnika, u redovima za izdavanje radne dozvole najčešće stoje državljani Kine, Rusije, Turske i Indije. Broj stranih radnika je u porastu. Tokom prošle godine izdato je više od 30.000 radnih dozvola, a samo u prva tri meseca ove godine, skoro 12.000.
Foto: Shutterstock / Ringier
Vlasnik jednog restorana, Stevan Rodić među zapsolenima ima državljane Turske i Rusije. Dosadašnja procedura zapošljavanja stranaca stvarala je neprilike i njemu i radnicima.
– Procedura je dosta složena i dugo traje. Pod jedan, zakazivanje u Upravi za strance traje nedelju dana, da biste dobili broj, a kada ga dobijete, zakazuje se, evo sad smo imali slučaj, mesec i po dana. Zatim u Nacionalnoj službi što se tiče trajanja, tu je svedeno na minimum, deset dana posle dobijanja prijave, a to nije problem, nije velika procedura. Radnik iz inostranstva dolazi da radi i ako ga ne prijavimo zbog procedure, on je prinuđen da ide da radi na crno, otvaramo pitanje crnog tržišta, kaže Rodić.
Najviše radnika fali u sektorima transporta i građevine
Manjak radnika najprimetniji je u sektorima građevine, ugostiteljstva i transporta. Izmene zakona trebalo bi da spreče raskorak između dobijanja boravišne i radne dozvole, što radnike izlaže riziku rada na crno.
Jevtović ističe da su svi svesni primera da radnika fali, pre svega, u sektoru transporta i građevine.
– U Beogradu i Novom Sadu kao najvećim centrima verovatno da fali svega. Ono što vam iz podataka mogu reći jeste da najveći broj stranaca koji u Srbiju dolazi da radi, radi na građevinskim projektima. Cilj izmena i dopuna ovog zakona je i da se privuku i zaposleni iz drugih oblasti, kaže on.
Ističe da su pokazatelji o stanju na tržištu rada u Beogradu i Novom Sadu ukoliko se uporede sa jugom Srbije vrlo različiti.
– Tamo gde je najveći izazov, a to je jugo-zapad, pokazatelji na tržištu rada su vrlo nepovoljni. Dešavaju se interne migracije mladih ljudi ka velikim centrima poput Beograda i Novog Sada gde gotovo nema nezaposlenosti, objašnjava on.
Prema njegovom mišljenju dolazak inostranih radnika ne ugrožava domaće radno stanovništvo.
– Ne bi trebalo biti ksenofob u pogledu tržištu rada. Nama nedostaje radne snage i tek će nam nedostajati, i na to nećemo čekati decenije, već će to biti slučaj i u godinama koje dolaze, zaključuje on.
Želite da vam “Blic Biznis” donosi najnovije i ekskluzivne informacije o ekonomiji i dešavanjima u svetu biznisa, da čitate o uspesima i padovima srpskih privrednika, ali i poslovima koji u Srbiji i svetu donose novu eru u biznisu. Postanite i vi deo kluba koji čini desetine hiljada menadžera. Prijavite se na newsletter i na mejlu očekujte najaktuelnije i najekskluzivnije informacije.